导师啦？你老师没喊你去干活吧？我跟你说你不能耽误训练啊！”

    丛澜比耶：“搞定啦，就修改一点点，其余的拜托师姐帮我盯着，我到时候请她吃饭。”

    也会跟师姐聊她课题遇到的麻烦，丛澜虽然研一，但她有作弊器一般的虚拟空间里的小系统，这个东西的ai程度已经远超当前的科技水准了，丛澜打算趁着这几年借导师的势，好好把这个系统给薅一薅。

    于谨：“记得写赛后感！过两天要开表扬大会！你跟小沐说一声哈，让他别忘了。”

    赛后开分享会已经成为了一个惯例，不过这次的表扬大会不一般，因为sa这一站是老带新的模式，最初教练组给的预判没有这么高，成绩超出了预期，所以就要表扬一下。

    再加上今年升组的人也比较多，不管是jr升到sr，还是小孩子能去比jr了，都处于关键的一个过渡期。

    况且，这一站还是cop2.0正式运用在成年组a级赛的第一站，一些参赛经验、裁判评分、心态调整等等，都是值得分享给队友们的。

    故而，这是一场郑重盛大的“2018/19赛季gp赛事表扬大会暨新规则参赛经验分享大会”。

    重心在后半茬。

    丛澜对这些内容都是驾轻就熟的，不用起稿就能在台子上讲干货，给于谨比了个手势，她担心自己忘记，就掏手机给沐修竹发了个微信。

    沐修竹回了一个卖萌的表情包。

    这场大会的举办很迅速，说是要两天，压根就不用，次日晚上就搞了。

    横幅也没印，很早之前开这种大会的时候还专门搞一搞，现在已经直接用大屏幕改字了，方便快捷还省钱。

    张简方回北京当天就跑外地去了，今天来不及返回，就没出现。

    不过他接了一个远程的视频电话，隔着几百公里遥遥地慰问家里的孩子和大人们。

    桑莹一看到这个，就想起来飞机上来自领导的慰问。

    她很想说，嘘寒问暖不如打笔巨款。

    这样的念头刚起来，就见公式化问候了两句的张简方激情地说道：“多给奖金！”

    哇，这四个字换来的掌声，真挚、诚恳，还不绝于耳。

    丛澜抬头：哦豁！

    运动员以成绩说话，除了参赛相关，津贴补助奖金一类的也与它挂钩，系列赛事的领奖台一二三有多少奖金，那都是直接明文规定了的。

    丛澜除了代言，每年的进项也颇多，她的日常消费大部分都是从这里面出的，除非购买大件和昂贵物品，一般来讲都够用，毕竟队内包吃住。

    这次也是，第一和破纪录都有钱，三个wr就是三笔钱。

    孩子们快羡慕哭了，就见着大喇叭里喊着丛澜的名字，一趟趟的，什么第一名啊、新纪录啊、特殊表彰啊，让人恍惚以为她就没下去过。

    丛澜也确实想站在台子上，一口气领完再走。

    “仪式，仪式很重要！”主持人说道。

    这次特意发了现金，信封包着，厚度更不同，比转账带来的冲击感更强。

    好几个小孩子在下面都暗暗发誓，一定要也上去领奖拿钱！

    就这方面来说，张简方的目的达到了。

    他额外要再给一份奖金，也不多，这次sa的领奖台人员们全都有份，都是两千块钱。

    桑莹超级高兴，打算明天去存到卡里，一部分转给家人。

    郝静柏眼睛都有点直了，还有丛澜的正经小师妹，沈韫玉。

    这两人的家境都一般，一早也没想着能用花滑赚钱，这次一看，我的天呀好想要！

    沈韫玉决定加练。

    郝静柏想着自己真的不能再怕比赛了！

    钱不是她们唯一的目标，只是一种激励手段，用以奖惩督促。

    之后的经验分享交流中，一众人都听得认认真真，拿着笔去记录，生怕漏下了什么。

    给丛澜留的时间是最长的，因为她每次的分享就等于一个专业教练在给大家上课，没有人愿意缩短这个时间。

    毕竟她也很忙，成为队内教材的一部分就已经被拆解分析了，每次都拉真人过来现场演绎，也不现实。

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